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Agentes culturais ligados à música podem se cadastrar para receber cestas básicas

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Cadastramento deve ser feito nesta segunda-feira (12.04) e terça-feira (13.04) através do site www.cultura.mt.gov.br

Buscando minimizar o impacto das restrições impostas pela pandemia no trabalho dos agentes culturais ligados diretamente ou indiretamente à rede produtiva da música no Estado, o programa ‘Vem Ser Mais Solidário – Mato Grosso Unido contra o coronavírus’ irá disponibilizar mil cestas a estes profissionais. 

A medida visa atender demanda apresentada pela Ordem dos Músicos de Mato Grosso e foi definida após diálogo entre o governador Mauro Mendes, a primeira-dama Virgínia Mendes e o secretário Alberto Machado, que é titular da Secretaria de Estado de Cultura, Esporte e Lazer (Secel-MT).

“A Secretaria acompanha os impactos causados por esta pandemia no segmento da música, e buscou o apoio junto à primeira-dama, no sentido de minimizar o sofrimento desses trabalhadores. Agradeço a sensibilidade do governador Mauro Mendes e de Virgínia Mendes, que entenderam a importância dessa ajuda e disponibilizaram as cestas básicas”, manifesta o secretário Alberto Machado.

Para organizar a entregas dos produtos, a Secel abriu nesta segunda-feira (12.04), um cadastramento online que permite identificar os profissionais a serem beneficiados. Nesse cadastro, que deverá ser acessado pelo site www.cultura.mt.gov.br, o músico irá declarar que trabalha no setor artístico-cultural, e que, neste momento, está com suas atividades profissionais interrompidas.

Além disso, o formulário deverá ser preenchido com algumas informações socioeconômicas, como por exemplo se o trabalho artístico-cultural é a única fonte de renda do interessado. Não será necessário incluir documentos para comprovação das respostas, já que o preenchimento da inscrição servirá como declaração da veracidade das informações.

O formulário estará aberto para solicitação até terça-feira (13.04) e o resultado será divulgado na sexta-feira (15.04). A entrega das cestas básicas será feita no subsolo da Arena Pantanal, nos dias 16, 17 e 18 de abril.

“Importante lembrar que a Secel ainda prepara os editais Movimentar para atender as necessidades emergenciais dos setores cultural e esportivo. Seguimos correndo contra o tempo para que a ajuda chegue o mais rápido possível a quem mais precisa nesse momento”, finaliza o secretário.

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Saúde

Ex-secretária de Saúde de Cuiabá é alvo de denúncia por supostos benefícios; Prefeitura nega irregularidades

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Servidores da Secretaria Municipal de Saúde de Cuiabá denunciaram supostas irregularidades ao Site Afolhanews envolvendo a ex-secretária Danielle Carmona nos últimos dias à frente da pasta.

De acordo com os relatos, a ex-gestora teria se autolotado no próprio gabinete para garantir o recebimento do chamado “prêmio saúde”, no valor de R$ 2 mil. Além disso, também teria concedido a si mesma um período de 60 dias de férias.

A situação provocou revolta entre profissionais da rede municipal, principalmente da enfermagem. Segundo os denunciantes, a gestão costumava negar pedidos de férias superiores a 30 dias para servidores da linha de frente, sob a justificativa de falta de pessoal nas unidades de saúde.

Os servidores apontam ainda incoerência entre discurso e prática da administração municipal. Durante a inauguração da Unidade de Saúde da Família (USF) do bairro Pedregal, o prefeito teria afirmado que não autorizaria férias sem a devida substituição de profissionais, o que reforçou a percepção de tratamento desigual dentro da pasta.

Danielle Carmona é servidora efetiva do município e atua como enfermeira de carreira. Conforme os relatos, ela teria se beneficiado de decisões administrativas tomadas enquanto ainda ocupava o cargo de secretária.

Prefeitura nega irregularidades

Em nota, a Prefeitura de Cuiabá afirmou que não há irregularidades na situação funcional da ex-secretária.

Segundo o município, Danielle Carmona possui todos os direitos garantidos por lei, incluindo férias e benefícios como o prêmio saúde, desde que atendidos os critérios estabelecidos.

A gestão também informou que a lotação em gabinete é um ato administrativo regular, especialmente em períodos de transição, e que a permanência da servidora no local foi previamente alinhada com a atual direção da Secretaria.

Sobre os 60 dias de férias, a Prefeitura destacou que a concessão ocorreu dentro da normalidade administrativa e já havia sido informada anteriormente, não havendo qualquer excepcionalidade.

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