Eleições 2024
Saiba o que é permitido ou proibido no dia da eleição
Eleições municipais estão marcadas para o dia 6 de outubro. Confira o que é permitido e o que é proibido para os eleitores no dia da votação
Variedades
Mais de 155 milhões de brasileiros irão às urnas, no dia 6 de outubro, para escolher os novos prefeitos e vereadores de 5.569 municípios. É importante que os eleitores estejam cientes das regras estabelecidas pelo Tribunal Superior Eleitoral (TSE).
Segundo dados do TSE, 52%, ou 81,8 milhões, dos brasileiros aptos a votar são mulheres. Outros 48% (74 milhões) são homens. Além disso, 41.537 pessoas com nome social estão aptas a votar.
Em comparação às Eleições Municipais de 2020, o número de eleitores e eleitoras aumentou 5,40% em 2024. Ao todo, 155.912.680 pessoas estão aptas a votar.
Confira as principais proibições e permissões para o dia de votação, conforme o Tribunal Superior Eleitoral:
- Permissão
É permitida a manifestação de apoio a candidatos, desde que seja individual e silenciosa, além da liberação do uso de bandeiras, broches, dísticos, adesivos e camisetas.
- Proibições
Segundo o órgão, é proibida a aglomeração de pessoas utilizando vestimentas ou portando instrumentos de propaganda que identifiquem partido, coligação ou federação, conforme vedado pela legislação eleitoral.
Também é proibida qualquer manifestação ruidosa ou coletiva, abordagem, aliciamento, uso de métodos de persuasão ou convencimento de eleitores, além da distribuição de camisetas.
É proibido, para os servidores da Justiça Eleitoral, durante seções eleitorais e juntas apuradoras, usar ou portar qualquer objeto que contenha propaganda de candidato, partido, coligação ou federação.
- Crimes
É considerado crime, no dia da eleição, o uso de alto-falantes e amplificadores de som; a realização de comício ou carreata; a persuasão do eleitorado; a propaganda de boca de urna; a divulgação de propaganda de partido ou candidato; e a publicação de novos conteúdos ou o impulsionamento, podendo ser mantidos em funcionamento aplicativos e conteúdos que já tenham sido publicados anteriormente.
- Responsabilização
Qualquer cidadão que tiver conhecimento de infração penal prevista na legislação eleitoral deve comunicar ao juízo da zona eleitoral onde a irregularidade foi verificada. Juízas e juízes eleitorais poderão, a depender da natureza da infração, encaminhar as irregularidades para análise do Ministério Público.
Fonte: Metropoles – https://www.metropoles.com/brasil/saiba-o-que-e-permitido-ou-proibido-no-dia-da-eleicao
Saúde
Ex-secretária de Saúde de Cuiabá é alvo de denúncia por supostos benefícios; Prefeitura nega irregularidades
Servidores da Secretaria Municipal de Saúde de Cuiabá denunciaram supostas irregularidades ao Site Afolhanews envolvendo a ex-secretária Danielle Carmona nos últimos dias à frente da pasta.
De acordo com os relatos, a ex-gestora teria se autolotado no próprio gabinete para garantir o recebimento do chamado “prêmio saúde”, no valor de R$ 2 mil. Além disso, também teria concedido a si mesma um período de 60 dias de férias.
A situação provocou revolta entre profissionais da rede municipal, principalmente da enfermagem. Segundo os denunciantes, a gestão costumava negar pedidos de férias superiores a 30 dias para servidores da linha de frente, sob a justificativa de falta de pessoal nas unidades de saúde.
Os servidores apontam ainda incoerência entre discurso e prática da administração municipal. Durante a inauguração da Unidade de Saúde da Família (USF) do bairro Pedregal, o prefeito teria afirmado que não autorizaria férias sem a devida substituição de profissionais, o que reforçou a percepção de tratamento desigual dentro da pasta.
Danielle Carmona é servidora efetiva do município e atua como enfermeira de carreira. Conforme os relatos, ela teria se beneficiado de decisões administrativas tomadas enquanto ainda ocupava o cargo de secretária.
Prefeitura nega irregularidades
Em nota, a Prefeitura de Cuiabá afirmou que não há irregularidades na situação funcional da ex-secretária.
Segundo o município, Danielle Carmona possui todos os direitos garantidos por lei, incluindo férias e benefícios como o prêmio saúde, desde que atendidos os critérios estabelecidos.
A gestão também informou que a lotação em gabinete é um ato administrativo regular, especialmente em períodos de transição, e que a permanência da servidora no local foi previamente alinhada com a atual direção da Secretaria.
Sobre os 60 dias de férias, a Prefeitura destacou que a concessão ocorreu dentro da normalidade administrativa e já havia sido informada anteriormente, não havendo qualquer excepcionalidade.

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