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Prefeitura de Várzea Grande anuncia calendário para 2020

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Da Redação

Reunida com a equipe econômica de Várzea Grande, a prefeita Lucimar Sacre de Campos definiu o calendário de pagamento dos salários dos servidores públicos municipais, mantendo o compromisso assumido com a categoria.
Este é o segundo ano consecutivo que a administração municipal define antecipadamente o calendário de pagamento dos salários que é feito no mês trabalhado, o que demonstra a saúde financeira da segunda maior cidade de Mato Grosso.
“O calendário é fundamental para o servidor público conseguir planejar suas obrigações e também para que o comércio e a indústria possam, por outro lado também planejar suas aquisições e expectativas de vendas”, disse a prefeita Lucimar Sacre de Campos sinalizando que o pagamento no mês trabalhado é uma conquista de sua gestão e uma demonstração de respeito para com o funcionalismo de uma maneira em geral.
A secretária de Gestão Fazendária, Lucinéia dos Santos Ribeiro, assinalou que durante o exercício de 2019 (primeiro ano do calendário) o mesmo foi cumprido além da expectativa, pois em muitos meses a quitação salarial se deu de forma antecipada, ou seja, “na medida do possível e estando dentro da capacidade financeira do Tesouro Municipal, a determinação da prefeita é por antecipar o pagamento dos salários dos mais de 7 mil funcionários públicos de Várzea Grande.
Lucinéia dos Santos Ribeiro sinalizou que o valor médio da folha de pagamento está em pouco mais de R$ 30,8 milhões/mês, em um total de mais de R$ 400 milhões neste ano.
O secretário de Administração, Pablo Gustavo Moraes Pereira, explicou que a folha de pagamento dos servidores públicos segue uma metodologia própria para se evitar percalços e sinalizou que o rigoroso controle nos gastos com a consequente diminuição das despesas, ante o aumento na arrecadação de impostos tem feito com que a gestão da prefeita Lucimar Sacre de Campos possa pagar os salários no mês trabalhado.
“Rigor nos gastos públicos para que os recursos atendam a toda a população nos serviços essenciais como saúde, educação, segurança e social, e, transparência total ajudam a gestão municipal a firmar compromissos e cumprir os mesmos, seja com o pagamento dos salários do funcionalismo, com as várias frentes de obras em execução em todas as regiões de Várzea Grande ou com serviços e atendimentos da alçada da gestão”, explicou o secretário de Governo, Kalil Baracat que lembrou ter a prefeita Lucimar Sacre de Campos assumido em uma condição de adversidade que foi vencida com muita dedicação e empenho.

CALENDÁRIO SALARIAL

O Calendário salarial ficou assim definido:
JANEIRO 30/01/2020
FEVEREIRO 28/02/2020
MARÇO 27/03/2020
ABRIL 30/04/2020
MAIO 29/05/2020
JUNHO 30/06/2020
JULHO 30/07/2020
AGOSTO 28/08/2020
SETEMBRO 30/09/2020
OUTUBRO 28/10/2020
NOVEMBRO 27/11/2020
13º SALÁRIO 18/12/2020
DEZEMBRO 28/12/2020

“Quero e vou concluir minha gestão da melhor forma possível, sempre me dedicando em prol da cidade e de sua gente e a administração pública tem um papel fundamental no fomento da economia local, sendo que o pagamento dos salários é um dos pilares da boa e correta aplicação dos recursos públicos, pois estes valores circulam no mercado e aquecem a economia”, disse a prefeita Lucimar Sacre de Campos.

Foto: Assessoria

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Gaúcha do Norte implanta Rede de Enfrentamento à Violência Doméstica contra a Mulher

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Grupo de pessoas em pé no plenário de uma câmara municipal segura placas vermelhas em formato de coração. Ao fundo, pare de madeira com a inscrição Localizada a cerca de 571 km de Cuiabá, Gaúcha do Norte passa a contar com a atuação da Rede de Enfrentamento à Violência Doméstica e Familiar contra a Mulher. Com a formalização ocorrida na sexta-feira (31), o município se tornou o 129º do estado a ser integrado à iniciativa liderada pelo Tribunal de Justiça de Mato Grosso (TJMT).

A ação foi feita por meio da Coordenadoria Estadual da Mulher em Situação de Violência Doméstica e Familiar (Cemulher-MT), sob coordenação da desembargadora Vandymara Galvão Ramos Paiva Zanolo. A Rede conta ainda com a participação de instituições da segurança pública, Ministério Público, Defensoria Pública, Municípios, dentre outras.

Plenário da Câmara Municipal com diversas mulheres assistindo a uma palestra. O palestrante está em pé na frente, e uma tela projeta conteúdo ao lado direito.Além da assinatura do Termo de Cooperação Técnica entre os órgãos e instituições participantes, a passagem da equipe do Cemulher-MT por Gaúcha do Norte proporcionou ainda a capacitação de 32 pessoas que atuarão na Rede. A implantação da Rede de Enfrentamento foi efetivada após pedido da Patrulha Maria da Penha do município.

“Percebemos a dificuldade que temos ao atender sozinhos os casos de violência doméstica. Precisamos da Rede para oferecer uma proteção e suporte maior. Com essa união, podemos agir em conformidade nesse propósito, que é proteger a vida da mulher”, explicou a soldado PM Gisele Bernardo Pinto Matos, comandante da Patrulha Maria da Penha de Gaúcha do Norte.

Para Tiago Gonçalves dos Santos, juiz substituto da 1ª Vara de Paranatinga – comarca que realizada o atendimento jurisdicional de Gaúcha do Norte, a instalação da Rede de Enfrentamento é um marco importante. “Mais uma vez o Poder Judiciário vai até a comunidade, desta vez em parceria, com o objetivo de melhorar nossa sociedade, principalmente para as mulheres e meninas que tanto sofrem em nosso estado”, disse.

De acordo com a promotora de Justiça Fernanda Luíza M. Siscar, a partir da assinatura do Termo de Cooperação Técnica ficará mais fácil para os órgãos e instituições definirem os fluxos de atendimento, prioridades e ações para o município. Ela destacou que também está no planejamento a criação de um plano de metas, que guiará as estratégias de atuação para os próximos dez anos.

“A partir da implementação da Rede é que nós conseguimos avançar nas demais normativas, documentos públicos, nos planos e nas iniciativas estratégicas. Com a Rede, conseguimos devolver à população um serviço de melhor qualidade. Junto a isso, estamos buscando também a criação do plano decenal de metas para o município”, relatou a promotora.

Já o delegado da Polícia Civil de Mato Grosso, Gabriel Conrado, a implantação da Rede é fundamental para a integração de todos os órgãos públicos. “Temos um número muito alto de casos de violência doméstica nessa região. Então, essa integração é importante para a repressão desses crimes e proteção das mulheres”, pontuou.

Canais de denúncia:

180 – Todo território nacional

181 – Estado de Mato Grosso

197 – Polícia Civil

190 – Polícia Militar

Autor: Bruno Vicente

Fotografo:

Departamento: Coordenadoria de Comunicação do TJMT

Email: [email protected]

Fonte: Tribunal de Justiça de MT – MT



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