Mato Grosso
PM prende homem procurado por matar universitária em Alagoas
Mato Grosso
A prisão do suspeito ocorreu em Terra Nova do Norte, quando ele tentava fugir com um carro roubado horas antes em Sinop
Da Redação
Policiais do 1º Pelotão de Polícia Militar de Terra Nova do Norte (650 km de Cuiabá) prenderam um homem procurado pelo desaparecimento da estudante universitária Bárbara Regina Gomes da Silva, ocorrido em 2012 em Maceió, capital de Alagoas.
A captura de Otávio Cardoso da Silva Neto, 30 anos, ocorreu horas depois de ele ter roubado um carro em Sinop, a 170 quilômetros do local da prisão. Otávio fugia em um veículo Honda, modelo HR-V, roubado de uma mulher, quando foi abordado na BR-163, na entrada de Terra Nova do Norte.
No carro, os policiais encontraram duas bolsas com documentos pessoais da vítima, celulares, diversas sacolas de compras, além de uma pistola artesanal calibre 22, com duas munições intactas. Ao ser preso, ele disse aos policiais fez a arma para usar em assaltos.
O tenente Emerson de Santana, comandante do 1º Pelotão, retornava para o município quando soube, por um grupo de whatsapp, do roubo ocorrido em Sinop e da possibilidade do criminoso estar se dirigindo para Terra Nova do Norte. Minutos depois, a cerca de 2 km da entrada da cidade, o tenente avistou o carro roubado e de imediato acionou uma equipe local para juntos fazerem a abordagem.
Otávio Cardoso e todo o material apreendido com ele foram entregues na Delegacia de Polícia Civil. Em Alagoas, ele tem prisão decretada por suspeita de assassinato.
Mato Grosso
Servidores da Corregedoria concluem curso de mediação e conciliação
Dez servidores do Departamento de Apoio aos Juizados Especiais (Daje) e assessores de gabinetes da Corregedoria-Geral da Justiça de Mato Grosso (CGJ-MT) concluíram o Curso Básico de Mediação e Conciliação Judiciais. A capacitação desenvolveu conhecimentos teóricos e práticos sobre mediação e conciliação judiciais, para a atuação autocompositiva no âmbito judicial.
Segundo o gestor de capacitação e avaliação do Núcleo Permanente de Métodos Consensuais de Solução de Conflitos (Nupemec), Carlos Campelo, a formação contribui para ampliar a cultura do diálogo e da solução consensual de conflitos.
“As técnicas aprendidas durante a capacitação não se restringem ao ambiente de trabalho e podem ser aplicadas em diversas situações do cotidiano. Quando mais profissionais estiverem atuando nessa área, sejam servidores ou sociedade em si, mais pessoas irão conseguir resolver seus conflitos com diálogo, pois o primeiro passo para que isso ocorra é saber se comunicar”, afirmou.
A diretora do Daje, Shusiene Tassinari Machado, destacou que a capacitação contribuiu para ampliar o conhecimento da equipe sobre os mecanismos consensuais de resolução de conflitos e irá fortalecer o apoio às atividades desenvolvidas pelos Juizados Especiais.
“Esse curso será um divisor de águas na nossa atuação, na gestão dos conciliadores credenciados que atuam nos processos judicias dos Juizados Especiais. Pois agora compreendemos não apenas a parte administrativa, mas também a teoria e a prática da mediação judicial”, explicou.
Curso – A capacitação foi dividida em duas etapas. A parte teórica, realizada presencialmente entre 24 e 28 de setembro de 2025, com carga horária de 40 horas e que incluiu simulações práticas de audiências de mediação. E a segunda etapa, o estágio supervisionado realizado entre fevereiro a junho deste ano, pela plataforma Microsoft Teams, com 60 horas práticas com casos reais.
A instrutora de mediação e justiça restaurativa, Ana Tereza Pereira Meira, responsável pelo acompanhamento da etapa prática, destacou que a formação proporciona mudanças que refletem diretamente no atendimento prestado à população. “A pessoa que faz um curso de mediação, se torna diferente. Os alunos aprendem uma comunicação melhor, uma comunicação mais harmônica e isso ajuda no atendimento do público e do Poder Judiciário”, disse.
Para o participante da capacitação, o gestor administrativo do Daje, Gláucio Corrêa, a formação proporcionou uma compreensão melhor da realidade dos conciliadores e juízes leigos que atuam nos Juizados Especiais. “Antes a gente trabalhava mais sob a perspectiva administrativa, agora nós sabemos exatamente como funciona, quais os desafios e isso contribuirá para o nosso trabalho de apoio e gestão”, pontuou.
O treinamento é uma iniciativa da CGJ-MT, com apoio da Escola dos Servidores e do Núcleo Permanente de Métodos Consensuais de Solução de Conflitos (Nupemec) do Tribunal de Justiça de Mato Grosso.
Autor: Larissa Klein
Fotografo:
Departamento: Assessoria de Comunicação da CGJ-TJMT
Email: [email protected]
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