"Inclusão"

Detran-MT inicia curso de instrutor de trânsito para profissionais com formação em Libras

A oferta do curso visa oportunizar a atuação dos profissionais de Libras nos Centros de Formação de Condutores.

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Foto: DETRAN-MT

O Departamento Estadual de Trânsito (Detran-MT), por meio da Coordenadoria da Escola Pública de Trânsito, iniciou nesta segunda-feira (10.10) as aulas do Curso de Formação de Instrutor de Trânsito destinado aos profissionais com formação na Língua Brasileira de Sinais (Libras).

A capacitação é realizada em atendimento ao Termo de Ajustamento de Conduta (TAC) nº 008/2022 firmado entre o Detran-MT e o Ministério Público Estadual (MPE). “A oferta do Curso de Formação de Instrutor de Trânsito para intérpretes de Libras visa oportunizar a atuação desses profissionais junto aos Centros de Formação de Condutores proporcionando a inclusão e acessibilidade às pessoas surdas no processo de formação de condutores no Estado”, destacou a Diretora de Conformidade Legal e Educação para o Trânsito, Adriana Carnevale.

O curso será realizado na modalidade híbrida, sendo as aulas teóricas ministradas na modalidade de ensino remoto e a parte prática executada na modalidade presencial, no município de domicílio do aluno.

Participam da formação profissionais intérpretes de Libras dos municípios de Cuiabá, Várzea Grande, Campo Novo do Parecis e Rosário Oeste. Também estão participando do curso servidores do Detran-MT, lotados na sede da autarquia e nas unidades do interior, que preencheram as vagas remanescentes da capacitação.  

Para a coordenadora da Escola Pública de Trânsito, Renata Freitas, a adoção das tecnologias digitais de comunicação e informação favorece a democratização do ensino na área de segurança viária.

O presidente do Detran-MT, Gustavo Vasconcelos, ressalta que há mais de dois anos a autarquia já presta auxílio exclusivo às pessoas surdas que vão ao Detran em busca de serviços de veículos e habilitação, além do auxílio na prova teórica e prática de direção para obtenção da Carteira Nacional de Habilitação (CNH).

O Curso de Formação de Instrutor de Trânsito destinado aos profissionais com formação em Libras será realizado até o dia 20 de dezembro na plataforma virtual de aprendizagem do Detran (escola.detran.mt.gov.br). As atividades práticas serão realizadas nos Centros de Formação de Condutores indicados pela Diretoria de Habilitação e Veículos. 

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Saúde

Ex-secretária de Saúde de Cuiabá é alvo de denúncia por supostos benefícios; Prefeitura nega irregularidades

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Servidores da Secretaria Municipal de Saúde de Cuiabá denunciaram supostas irregularidades ao Site Afolhanews envolvendo a ex-secretária Danielle Carmona nos últimos dias à frente da pasta.

De acordo com os relatos, a ex-gestora teria se autolotado no próprio gabinete para garantir o recebimento do chamado “prêmio saúde”, no valor de R$ 2 mil. Além disso, também teria concedido a si mesma um período de 60 dias de férias.

A situação provocou revolta entre profissionais da rede municipal, principalmente da enfermagem. Segundo os denunciantes, a gestão costumava negar pedidos de férias superiores a 30 dias para servidores da linha de frente, sob a justificativa de falta de pessoal nas unidades de saúde.

Os servidores apontam ainda incoerência entre discurso e prática da administração municipal. Durante a inauguração da Unidade de Saúde da Família (USF) do bairro Pedregal, o prefeito teria afirmado que não autorizaria férias sem a devida substituição de profissionais, o que reforçou a percepção de tratamento desigual dentro da pasta.

Danielle Carmona é servidora efetiva do município e atua como enfermeira de carreira. Conforme os relatos, ela teria se beneficiado de decisões administrativas tomadas enquanto ainda ocupava o cargo de secretária.

Prefeitura nega irregularidades

Em nota, a Prefeitura de Cuiabá afirmou que não há irregularidades na situação funcional da ex-secretária.

Segundo o município, Danielle Carmona possui todos os direitos garantidos por lei, incluindo férias e benefícios como o prêmio saúde, desde que atendidos os critérios estabelecidos.

A gestão também informou que a lotação em gabinete é um ato administrativo regular, especialmente em períodos de transição, e que a permanência da servidora no local foi previamente alinhada com a atual direção da Secretaria.

Sobre os 60 dias de férias, a Prefeitura destacou que a concessão ocorreu dentro da normalidade administrativa e já havia sido informada anteriormente, não havendo qualquer excepcionalidade.

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