"Evolução"
TCE-MT e AMM avançam no desenvolvimento de plataforma para capacitação de gestores municipais
A plataforma estará site do TCE-MT, onde concentrará os cursos que serão disponibilizados: Poder Legislativo e Poder Executivo. Ou seja, a governança municipal será abordada junto às câmaras municipais e às prefeituras.
Variedades
Facilitar o acesso à qualificação para aumentar a eficiência e reduzir custos na administração pública. Esta é a principal meta da plataforma bianual de capacitação 2022/2023 que está sendo implantada pelo Tribunal de Contas de Mato Grosso (TCE-MT) em parceria com Associação Mato-grossense dos Municípios (AMM).
Desenvolvido pela Secretaria de Tecnologia da Informação do Tribunal (STI), o projeto foi discutido pelas equipes das duas instituições, nesta quinta-feira (19). Na quarta-feira (18), a novidade foi anunciada, junto a outros três produtos, pelo presidente do órgão, conselheiro José Carlos Novelli, em evento para prefeitos.
De acordo com o presidente, os cursos serão oferecidos por meio da Escola Superior de Contas e a programação deverá ser definida ainda neste mês. “Chegamos a um consenso sobre a programação e avaliaremos agora a disponibilidade orçamentária e financeira para a execução da proposta, que é prioridade absoluta da gestão.”
A plataforma estará site do TCE-MT, onde concentrará os cursos que serão disponibilizados: Poder Legislativo e Poder Executivo. Ou seja, a governança municipal será abordada junto às câmaras municipais e às prefeituras.
“O servidor capacitado, ao executar suas tarefas, se tiver alguma dúvida, poderá recorrer a esse instrumento e saná-la. Isso faz com que ele não cometa irregularidades e, ao mesmo tempo, torna a gestão mais transparente, honesta e eficiente”, avalia o presidente da AMM, Neurilan Fraga.
Para ele, a parceria entre as instituições deixará um legado para o estado. “É a primeira vez na história do Tribunal e dos municípios que acontece esta inovação, que vai possibilitar gestões construídas sobre a capacidade, transparência e resultado, trazendo para a população melhor qualidade de vida.”
Pensando nisso, segundo o coordenador-geral da Escola Superior de Contas, Yênes Magalhães temas como a nova lei de licitações, fiscalização de contratos, o papel das controladorias e contratos de gestão com organizações sociais na saúde: controle e fiscalização, já foram estabelecidos para as primeiras capacitações.
Durante a reunião, o coordenador também destacou os benefícios da novidade. “A plataforma possibilitará ainda que os jurisdicionados mantenham os servidores novatos, que não tiveram oportunidade de participar de qualificações anteriores, sempre atualizados”, concluiu.
Saúde
Ex-secretária de Saúde de Cuiabá é alvo de denúncia por supostos benefícios; Prefeitura nega irregularidades
Servidores da Secretaria Municipal de Saúde de Cuiabá denunciaram supostas irregularidades ao Site Afolhanews envolvendo a ex-secretária Danielle Carmona nos últimos dias à frente da pasta.
De acordo com os relatos, a ex-gestora teria se autolotado no próprio gabinete para garantir o recebimento do chamado “prêmio saúde”, no valor de R$ 2 mil. Além disso, também teria concedido a si mesma um período de 60 dias de férias.
A situação provocou revolta entre profissionais da rede municipal, principalmente da enfermagem. Segundo os denunciantes, a gestão costumava negar pedidos de férias superiores a 30 dias para servidores da linha de frente, sob a justificativa de falta de pessoal nas unidades de saúde.
Os servidores apontam ainda incoerência entre discurso e prática da administração municipal. Durante a inauguração da Unidade de Saúde da Família (USF) do bairro Pedregal, o prefeito teria afirmado que não autorizaria férias sem a devida substituição de profissionais, o que reforçou a percepção de tratamento desigual dentro da pasta.
Danielle Carmona é servidora efetiva do município e atua como enfermeira de carreira. Conforme os relatos, ela teria se beneficiado de decisões administrativas tomadas enquanto ainda ocupava o cargo de secretária.
Prefeitura nega irregularidades
Em nota, a Prefeitura de Cuiabá afirmou que não há irregularidades na situação funcional da ex-secretária.
Segundo o município, Danielle Carmona possui todos os direitos garantidos por lei, incluindo férias e benefícios como o prêmio saúde, desde que atendidos os critérios estabelecidos.
A gestão também informou que a lotação em gabinete é um ato administrativo regular, especialmente em períodos de transição, e que a permanência da servidora no local foi previamente alinhada com a atual direção da Secretaria.
Sobre os 60 dias de férias, a Prefeitura destacou que a concessão ocorreu dentro da normalidade administrativa e já havia sido informada anteriormente, não havendo qualquer excepcionalidade.

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