VOLTA ÀS AULAS
Marfrig VG entrega kits escolares para filhos de colaboradores; importante incentivo
É uma oportunidade muito importante para nós funcionários e também para os nossos filhos
Política
O departamento de Recursos Humanos da empresa Marfrig, unidade de Várzea Grande, promove a entrega de kits com materiais escolares fundamentais no processo de ensino, todos os anos, para os filhos dos mais de 4 mil colaboradores da empresa. Todos os funcionários contam com essa importante ajuda aos seus filhos na volta às aulas.
Essa é uma forma de incentivo e por acreditar na educação como agente transformador para o futuro e, em 2024 a Marfrig contribuiu com o ano letivo de mais de mil crianças em Várzea Grande.
Filhos de colaboradora entre 06 e 13 anos, receberam um kit completo para volta às aulas, contendo: mochila, cadernos, régua, lápis, borracha, apontador, caneta, cola, lápis de cor e outros materiais básicos.
Para o supervisor de controle de estoque da Marfrig de Várzea Grande, Alexandre Ribeiro, que trabalha na companhia há cinco anos, essa iniciativa é mais um incentivo da Marfrig para os seus colaboradores.
“É uma oportunidade muito importante para nós funcionários e também para os nossos filhos, já que isso ajuda diretamente na nossa renda, uma vez que, não precisamos ter esse gasto extra no início de ano”, afirmou Alexandre Ribeiro.
Já a filha do Alexandre Ribeiro, Maria Clara de 12 anos, ficou feliz em receber o kit. “Eu recebo todos os anos, desde que o meu pai veio trabalhar aqui. Fico muito feliz quando chega a data da entrega e acho uma iniciativa muito boa da Marfrig”, disse Maria Claraque estuda da 7ª série.
A colaboradora Chandra Miranda, que trabalha como analista de departamento pessoal da Marfrig de Várzea Grande, conta que sua filha Eloísa de 9 anos, que está matriculada na 4ª série, estava ansiosa para receber o kit escolar.
“Além de ajudar muito na parte financeira dos pais, também dá um incentivo para os nossos filhos estudarem e ter aquela força de vontade. A minha filha fica em casa cheia de expectativa esperando o kit. Desde o final do ano passado ela já fica perguntando ‘mãe quando é a entrega do kit?’”, explicou Chandra Miranda.
Segundo a gerente de Recursos Humanos da Marfrig de Várzea Grande, Cláudia Rodrigues, essa é mais uma forma de agradecer e retribuir o comprometimento e entrega diária dos colaboradores. “A Marfrig com essa ação enfatiza a importância da educação, as crianças têm um amplo caminho pela frente e tudo se inicia no processo de educação, já que entendemos que esse processo começa em casa e depois é formalizado na escola. O futuro da criança está na educação e com a entrega desses kits queremos incentiva-las. As ações da companhia acabam contribuindo para o desenvolvimento da família como um todo”, explanou Cláudia.
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Política
SMECEL reúne servidores do transporte e merenda para alinhar demandas e planejar ações para 2027
A Secretaria Municipal de Educação, Cultura, Esporte e Lazer de Várzea Grande (SMECEL) realizou, na manhã desta segunda-feira (26), uma reunião de alinhamento com servidores ligados à Superintendência Operacional do Sistema Escolar. O encontro ocorreu na Orla da Alameda, em Várzea Grande, e contou com a participação da secretária municipal de Educação, Cultura, Esporte e Lazer, Maria Fernanda Figueiredo, do superintendente Nelson Curado, e dos servidores do setor.
A reunião teve como objetivo ouvir os profissionais, discutir demandas do cotidiano e reforçar orientações necessárias para garantir a organização e o bom funcionamento dos serviços prestados pela Secretaria.
Durante o encontro, foram abordados temas relacionados aos princípios éticos no ambiente de trabalho, atribuições e responsabilidades dos servidores, além de situações que fazem parte da rotina do setor. Também entraram na pauta assuntos relacionados ao Plano de Cargos, Carreiras e Salários (PCCS), que está em construção, e à realização de cursos de capacitação destinados aos motoristas da Secretaria.
A secretária Maria Fernanda Figueiredo destacou que reuniões com as equipes fazem parte da estratégia da gestão para acompanhar de perto as necessidades de cada setor e buscar soluções de forma conjunta.
“Esses encontros são fundamentais porque nos permitem ouvir quem está diariamente executando os serviços e conhecer de perto as demandas de cada setor. Transporte e merenda têm um papel essencial no funcionamento da nossa rede municipal de ensino. Nosso objetivo é manter esse diálogo permanente, orientar, planejar e trabalhar de forma integrada para que os serviços sejam realizados cada vez melhor”, afirmou Maria Fernanda.
Segundo o superintendente de Transporte e Merenda, Nelson Curado, o encontro faz parte de uma rotina de diálogo adotada pela gestão da SMECEL com os diferentes setores da Secretaria.
“A secretária Maria Fernanda sempre procura tratar diretamente dos assuntos de todos os setores da Educação. Desta vez, reunimos os motoristas para discutir as demandas que surgem no dia a dia, os princípios éticos, as atribuições e obrigações da categoria, além de trabalhar preventivamente para evitar problemas durante a execução dos serviços”, explicou Nelson.
O superintendente acrescentou que a reunião também serviu para começar a preparar as equipes para o próximo ano. “Estamos chegando ao fim de 2026, mas já precisamos pensar em 2027. Estamos reorganizando o planejamento, discutindo melhorias e também teremos cursos voltados aos motoristas. Esse encontro já faz parte da preparação para o trabalho que será desenvolvido no próximo ano”, completou.
A iniciativa reforça o trabalho da Prefeitura de Várzea Grande, por meio da SMECEL, de manter o diálogo com os servidores e antecipar o planejamento das ações, buscando garantir organização, eficiência e continuidade dos serviços essenciais para o funcionamento da rede municipal de ensino.
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